2023年10月3日
キャリア採用は新卒採用と比べて昇給や昇格、評価等で不利になりませんか?
弊社では、評価や配属、給与等において中途と新卒の区別は行っておりません。年齢に応じた年齢給と、経験に応じた職能等級により基本給を決定しており、昇給昇格についても規定に則った基準を基に行っています。
弊社では、評価や配属、給与等において中途と新卒の区別は行っておりません。年齢に応じた年齢給と、経験に応じた職能等級により基本給を決定しており、昇給昇格についても規定に則った基準を基に行っています。